[충북] 가족친화 행복일터컨설팅 참여 기업 모집 공고

회사를 읽습니다

회사 소개서나 예전 계획서를 올리면 실적·기술·팀을 정리합니다. 본사 이전이 안 되는지, 자부담은 어디까지인지도 같이 적어 둡니다. 계획서를 쓸 때 올린 자료도 여기에 쌓입니다.

공고 하나하나를 우리 회사와 비교합니다

얼마 남나, 될까, 받기까지 힘든가, 받고 나서 힘든가. 태그로 거르지 않고, 회사 정보와 대표님의 속사정을 공고 하나하나의 조건과 비교해 이 넷에 답합니다. 얼마 남는지가 점수를 만들고 나머지 셋이 깎아 0에서 100 사이 점수 하나가 됩니다.

실익이 점수를 만들고 자격·수월·자유가 깎습니다. 다이아몬드가 넓어도 실익이 낮으면 점수는 낮습니다.

점수와 이유를 붙입니다

왜 이 점수인지, 무엇을 바꾸면 되는지 한 줄로 적습니다. 본사 이전·자부담처럼 본문 깊숙이 있는 조건은 경고로 따로 뺍니다.

가입 크레딧으로 첫 초안을 씁니다.